La administración autonómica ha abierto el plazo para la nueva convocatoria de la iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria, en el marco de los programas Emple@Joven y Emple@25+.
Esto planes han sido aprobados recientemente por el Gobierno andaluz en un decreto ley que recoge un conjunto de medidas urgentes para fomentar la creación de empleo, la inserción laboral y el trabajo autónomo, que ha sido publicado en el BOJA del 11 de marzo y al que la Junta destinará más de 422 millones de euros.
La iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria permite a los ayuntamientos contratar a jóvenes desempleados de entre 18 y 24 años, en el caso del programa Emple@Joven, y mayores de 25 años, en el caso del Emple@25+, en proyectos de obras y servicios de ámbito social o de interés municipal, distintas de las que realiza regularmente el personal de la Administración local.
Para ello, la Junta va a destinar a los ayuntamientos andaluces una inversión de 250 millones de euros en las anualidades 2015-2016, con la que los municipios van a sufragar el 100% del coste salarial y de Seguridad Social en los contratos que realicen. En total, se prevé que esta línea de ayudas suponga la contratación de 30.870 desempleados.
La nueva convocatoria de la Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria incluye ayudas de entre 1.300 y 1.700 euros mensuales brutos por contrato que realicen los ayuntamientos.
El reparto de los fondos se realizará entre los municipios en función del número de desempleados y de su población, con una dotación mínima garantizada de 10.200 euros para los contratos de jóvenes de hasta 24 años y 7.800 euros para los de 25 años o más.
Polémica en Marbella
La pasada edición de estos planes de empleo en el municipio generó una gran polémica al
contratarse a 62 personas de otros lugares. Desde Marbella se argumentó que había perfiles para los que no se habían encontrado candidatos, aunque sin embargo fue el propio Ayuntamiento el que planteó los programas que aún están dando trabajo a 228 personas.
Habrá que esperar que en los nuevos proyectos que ahora se van a presentar no sea necesario traer a gente de fuera y se puedan cubrir todas las plazas con trabajadores del municipio.
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