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En marcha el plan de exclusión social en Marbella que ofrece 122 empleos

J. C. A. | 14/09/2016
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En marcha el plan de exclusión social en Marbella que ofrece 122 empleos
  • Trabajadores de un plan de exclusión social anterior. (Foto: J.C.A.)
El Programa Extraordinario de Ayuda a la contratación dirigido a personas en riesgo de exclusión se va a poner en marcha por parte del Ayuntamiento de Marbella y de la Junta de Andalucía. El plazo de presentación de solicitudes se abrirá el próximo lunes. Tiene una dotación de casi 400.000 euros y permitirá contratar a 122 personas por un periodo de tres meses. 

El alcalde, José Bernal, ha anunciado hoy que el Ayuntamiento abrirá del 19 al 29 de septiembre, ambos inclusive, el plazo de presentación de solicitudes, tras aprobarse este miércoles en la Junta de Gobierno Local.

Bernal, que ha comparecido junto al responsable de Personal, Daniel Pérez, ha explicado que este plan de empleo de la Junta de Andalucía –al que el Ayuntamiento solicitó anexionarse en la Junta de Gobierno Local del 16 de mayo- cuenta con una dotación para Marbella de 393.926 euros.

Con esa partida se podrá contratar a 122 operarios a tiempo parcial (30 horas semanales) por un periodo de tres meses y un sueldo bruto de 760 euros.

El alcalde ha precisado que el personal contratado “realizará labores de ornato, mantenimiento y limpieza” y está previsto que comiencen a trabajar en el mes de diciembre.

Los criterios de selección serán principalmente económicos y de empadronamiento y se expondrán en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la web municipal, donde los interesados podrán descargar los modelos de solicitudes.

Funcionarización

En la Junta de Gobierno Local también se ha aprobado la conversión de 24 trabajadores fijos del Ayuntamiento a funcionarios, una decisión que, como ha explicado el alcalde, “deviene del diálogo en el ámbito laboral y mejorará la eficiencia de la gestión local”.

Daniel Pérez ha precisado que es un proceso de funcionarización acordado en el marco de un convenio colectivo y la principal diferencia gira en torno al régimen laboral que determinará la vinculación de estos trabajadores con el Ayuntamiento.

COMENTARIOS
Comentarios ( 2 )     Página 1 de 1
Comentario + valorado
MARBELLERA
15/09/2016 - 09:43H
8
Comentario
¡Comentario deficiente!
-1
PIENSO QUE TIENEN QUE TRABAJAR PRIMERO TODA LA GENTE QUE HAY EN MARBELLA EN PARO.Y EN ESPECIAL A LA JUVENTUD QUE VIVEN AQUI QUE PORQUE SUS PADRES TRABAJEN ELLOS NO TIENEN DERECHO A TRABAJAR O QUE?.
marbellero inconformista
14/09/2016 - 20:39H
7
Comentario
¡Comentario deficiente!
-2
como sea como el plan de empleo , desde aquí felicitar a los extracomunitariso que vayan acoger !
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